Słowo „ideologia” to zbiór określonych wartości, postaw i idei, odzwierciedlających interesy określonych grup, ludzi, organizacji i całych krajów.
Czym więc jest ideologia? Jakie funkcje może wykonywać?
W uproszczeniu ideologia jest rodzajem wewnętrznego rdzenia konkretnej osoby, pewnych grup ludzi, społeczeństwa i społeczeństwa. Ideologia identyfikuje, jednoczy i umożliwia zrozumienie siebie i swojego miejsca w społeczeństwie, pozwala ocenić swoje środowisko, ujawnić swoje zaangażowanie w określoną organizację lub społeczeństwo. Ideologia opiera się na konkretnym celu, idei, która zachęca do działania, wyznacza wektor ruchu, motywuje do rozwoju i dążenia do tego pomysłu. Więc teraz rozumiemy, czym jest ideologia - odpowiada na pytania o to, kim jestem, kim jesteśmy, dlaczego i dokąd zmierzamy.
Odrzucenie jakiejkolwiek ideologii jest teraz popularne. Coraz częściej słyszy się, że młodzi ludzie mają rozwiniętą niechęć do zajmowania określonej pozycji społecznej, mówiąc: „Potrzebuję tego bardziej niż ktokolwiek czy co?!”. Ich niewyraźne orientacje życiowe pokazują ideologiczną dezorientację, niechęćniepokoju i bezsilności świadomości własnego „ja” i swojego miejsca w społeczeństwie. W związku z tym ważne jest, aby zrozumieć, że ideologia narodowa jest jednoczącą filozofią narodową. Dziś jest faktem, że panuje ideologia konsumpcyjna, w której bogactwo materialne, prestiż, status, życie bez wysiłku i ciągła przyjemność są normą życia dla niektórych kręgów społeczeństwa.
W czasach sowieckich społeczeństwo miało specyficzny system współrzędnych we wszystkich sferach życia, od narodzin do ostatnich dni. Oczywiście sama kwestia skuteczności ideologii sowieckiej jest dyskusyjna, niemniej jednak naród radziecki wiedział, z kim walczy i do czego dąży, czego nie można powiedzieć o dzisiejszej nowoczesnej ideologii. Ale główne postulaty, które powinny być święte dla każdego kraju, to ideologia ochrony przed wszelkimi rodzajami nowoczesnej broni i utrzymania pokoju na Ziemi, bez względu na to, jak zacięta jest walka o zasoby.
Czym jest ideologia w organizacjach i firmach?
Jeśli rozważymy ideologię na przykładzie organizacji, to możemy powiedzieć, że jeśli nie ma śladów ideologii i jednolitego systemu wartości i idei, to taka firma jest skazana na zagładę. Bierność, obojętność i obojętność pracowników to norma. W godzinach pracy czytają książki poza pracą, rozmawiają przez telefon, odwiedzają strony pornograficzne i zasiadają w sieciach społecznościowych w pełnym wymiarze godzin … To tylko krótka lista obszarów problemowych dla wszystkich liderów.
Pojęcie „ideologii korporacyjnej” od dawna jest aktualne wraz zopracowanie koncepcji „efektywnego zarządzania przedsiębiorstwem”. Cechą jest tworzenie sprzyjającego klimatu psychologicznego w organizacji, mającego na celu uzyskanie długoterminowych zysków i sukcesu firmy na rynku.
Wszyscy doskonale wiedzą, że podstawą sukcesu firmy nie są unikalne produkty i nowoczesna technologia produkcji, ale zasoby ludzkie firmy. Ideologia korporacyjna służy kształtowaniu i konsolidacji lojalności i zaangażowania zarówno pracowników, jak i klientów w ich firmie. Takie pozytywne nastawienie można rozwijać tylko wtedy, gdy istnieje kultura korporacyjna, pewne wartości i idee, a jeśli ich nie ma, to trzeba je tworzyć, zarówno cele, złote zasady, jak i idee, tradycje i legendy. Da to obowiązkowy impuls do rozwoju firmy, pracownicy będą czerpać radość z procesu pracy, stosować kreatywne podejście do pracy, dążyć do doskonalenia zawodowego, proszę o solidarność i wnosić niewielki wkład w pozycjonowanie firmy na rynku Twojego regionu.
Czym więc jest ideologia w ramach ładu korporacyjnego? Uwierz mi, organizowanie imprez firmowych, takich jak dzień firmowy, uniform firmowy, święta firmowe, będzie Cię kosztować mniej niż ciągła rotacja personelu i niezdrowa atmosfera w zespole.
